Webinaariin ilmoittautuminen

Yhteistoimintalain muutokset ja inhimillinen irtisanominen – kuinka vältät lainsäädännön karikot ja hoidat haastavat keskustelut rakentavasti

Lämpimästi tervetuloa maksuttomaan webinaariimme, jossa käsittelemme uuden yhteistoimintalain sisältöä ja inhimilliseen ja juridisesti korrektiin irtisanomiseen liittyviä prosesseja.


28.01.2026
Klo. 9:00-9:40
Teams

Ilmoittaudu mukaan!

Lähetämme Teams-kutsun ilmoittautuneille sähköpostitse viikkoa ennen webinaaria. Ilmoittautuneet saavat webinaarista tallenteen!

Webinaarin aiheita ja puhujat

Webinaarissa saat käytännönläheisen kokonaiskuvan siitä, miten inhimillinen ja lainmukainen irtisanomisprosessi toteutetaan 7/2025 voimaan tulleen uuden yhteistoimintalain mukaisesti. Käymme läpi yhteistoimintalain keskeiset muutokset, muutosturvan sekä TuTa-syihin perustuvan irtisanomisen vaatimukset. Tarkastelemme myös irtisanomistilanteita esihenkilön ja työntekijän näkökulmista ja esittelemme keinoja, joilla haastavakin irtisanomiskeskustelu voidaan käydä rakentavasti. Puhujina toimivat HR-asiantuntija Pekka Alakoski ja erikoispsykologi, PhD Satu Pihlaja.

Pääset tutustumaan myös palvelukokonaisuuteemme ”Inhimillinen irtisanominen”, jonka avulla varmistat, että yrityksesi maine kestää myös muutostilanteiden mukanaan tuomat haasteet ja irtisanottu henkilöstö saa parhaimman tuen uuden työpaikan löytymiseen.

HR-Asiantuntija Pekka Alakoski

Pekka Alakoski

HR-Asiantuntija
Pekka Alakoski on henkilöstöhallintoon erikoistunut KTM, konsultti ja rekrytoinnin ammattilainen, jolla on vahva työlainsäädännön osaaminen sekä pitkä kokemus esihenkilöiden valmentamisesta ja muutosneuvottelujen läpiviennistä.
Erikoispsykologi Satu Pihlaja

Satu Pihlaja

Erikoispsykologi, PhD
Satu Pihlaja on kokenut ja arvostettu psykologisten vuorovaikutustaitojen kouluttaja, psykologi ja yritysvalmentaja. Hänellä on pitkä kokemus johdon ja esihenkilöiden valmentamisesta, työnohjauksesta ja vaativien vuorovaikutustilanteiden, kuten työsuhteen päättämiskeskustelujen, kouluttamisesta.